Internos da Colônia Penal Agrícola de Santa Izabel (CPASI), localizada no Complexo Penitenciário de Santa Izabel, estão participando de um curso técnico de pintura de construção civil. Ao todo, dezoito internos estão sendo capacitados no curso, que começou na última segunda-feira (18) e finaliza na próxima sexta-feira (22). A ação é uma parceria entre a Superintendência do Sistema Penitenciário do Estado do Pará (Susipe) e o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai), que cedeu uma unidade móvel com os materiais didáticos necessários para o aprendizado dos custodiados.
Capacitação e criação de oportunidades são um dos objetivos do projeto. Com carga horária de 40 horas, as aulas são divididas em duas partes: teórica e prática. Na parte teórica os reeducandos aprendem sobre cidadania, segurança no trabalho e meio ambiente, cursos transversais que a própria lei exige. Já na parte prática, que é específica do curso, eles vão aprender a prática da pintura em um espaço reservado dentro da unidade penal.
“O objetivo do Senai é oferecer esses cursos gratuitos para que os internos não voltem a cometer os erros de antes e que possam ter oportunidades no mercado de trabalho. Os internos têm que sair com uma profissão e o mercado de trabalho exige que a pessoa seja capacitada. Se eles saíssem daqui sem capacitação seria mais difícil para conseguirem um emprego lá fora”, disse o instrutor do Senai, Macirio Borges.
Jeferson de Jesus está preso há 1 ano e 7 meses na CPASI e já participou de outros cursos. Para ele, a educação e profissionalização é uma porta para a mudança de vida. “Já fiz outros cursos, inclusive o Encceja em que eu passei e o ENEM em que eu quase passei. Ganhei remição de pena, trabalhei e me capacitei em cursos. Isso foi uma alegria para a minha família. Eu creio que vai ter outros projetos aqui e eu vou querer me capacitar mais. Essa é uma porta que se abre para nós e eu quero participar. Eu falo para os meus companheiros aqui: eu entro de uma forma, mas eu vou sair totalmente mudado. Quero poder sair e dizer que me formei dentro do cárcere, poder dizer que estou especializado para a área do trabalho e vou sair daqui com os três certificados que eu já tenho”, contou.
A atual gestão da Susipe tem investido em educação e trabalho como forma de ressocializar os internos, gerar oportunidade de trabalho quando estiverem fora do cárcere e principalmente para que os internos cumpram a pena de forma humanizada e não retornem ao cárcere após egressos.
“A partir dessa nova gestão, a ressocialização ganhou um novo olhar, tanto é esta é a primeira vez que a carreta do Senai chega no Complexo Penitenciário de Santa Izabel. Já ocorreram outras ações em demais casas penais, mas no complexo é a primeira vez, então os nossos objetivos estão sendo alcançados porque são pessoas que estão sendo formadas para serem inseridas no mercado de trabalho, ou seja, elas já vão sair da casa penal com outra visão. As oportunidades que elas não tiveram fora da cadeia estão tendo aqui dentro”, destacou Nayana Túlio, gerente do profissionalizante e da educação da Susipe.
A coordenadora de educação da Diretoria de Reinserção Social (DRS) da Susipe, Patrícia Sales, revela a importância da educação para a vida dos custodiados. “É através da educação e dos cursos profissionalizantes que a gente vai ressocializar essa população que estava muito carente nesse sentido. Nós estamos com a expectativa de fechar o ano com 379 internos capacitados e para 2020 nós estamos buscando muito mais parcerias. Todas as pessoas que participam tanto da educação quanto de cursos profissionalizantes não reincidem. Temos egressos em Paragominas, por exemplo, que fizeram cursos e abriram seu próprio negócio quando saíram. Não tem outro caminho para a ressocialização que não seja a educação e os cursos de capacitação”, afirmou.
Por Fernanda Cavalcante, sob orientação de Vanessa Van Rooijen.